• Τακτική Γενική Συνέλευση 11/11/2019

    Πρόσκληση
    στην Τακτική Γενική Συνέλευση

    Δευτέρα 11 Νοεμβρίου 2019
    Εργατοϋπαλληλικό Κέντρο Αθήνας
    3ης Σεπτεμβρίου 48Β, 2ος όροφος

    Συνάδελφοι,

    Το Διοικητικό Συμβούλιο του Πανελλήνιου Σωματείου Εκτάκτου Προσωπικού του ΥΠΠΟ σας προσκαλεί στις εργασίες της Τακτικής Γενικής Συνέλευσης των μελών τη Δευτέρα 11 Νοέμβρη 2019, η οποία θα λάβει χώρα στο Εργατοϋπαλληλικό Κέντρο Αθήνας  (3ης Σεπτεμβρίου 48Β, 2ος όροφος).

    Η Γενική Συνέλευση είναι το ανώτατο διοικητικό όργανο του Σωματείου. Στη σημερινή κρίσιμη συγκυρία διευθέτησης των οργανωτικών ζητημάτων του Σωματείου και κυρίως της αλλαγής της πολιτικής ηγεσίας του ΥΠΠΟΑ καθώς και της έντασης των προβλημάτων των εργαζομένων, η συμμετοχή μας είναι απαραίτητη για την οργάνωση της δράσης μας.

    Η προσέλευση ορίζεται στις 8.30 π.μ. (για την οικονομική τακτοποίηση)* και η Συνέλευση θα ξεκινήσει στις 10 π.μ.

    Θέματα Ημερήσιας Διάταξης
    –    Απολογισμός δράσης του Σωματείου
    –    Έκθεση πεπραγμένων της Ελεγκτικής Επιτροπής
    –    Αναπτυξιακός Νόμος 4635/2019 («πολυνομοσχέδιο»)
    –    Διεκδίκηση επιδόματος επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας – Δράσεις για την προστασία της μητρότητας
    –    Υγεία και ασφάλεια στον εργασιακό χώρο
    –    Πληρωμές/νέος τρόπος καταβολής δεδουλευμένων μέσω της Ενιαίας Αρχής Πληρωμών
    –    Εκκαθάριση μητρώου μελών  –  Διαγραφή μελών
    –    Μορφές πάλης του Σωματείου – συμμετοχή εργαζομένων –συντονισμός αγώνα συμβασιούχων
    –    Συμμετοχή στην πορεία για την επέτειο του Πολυτεχνείου
    Κάθε μέλος, ομάδα συναδέλφων, παράταξη, επιτροπή εργαζομένων ή Τοπικό Τμήμα θα έχει το δικαίωμα να προτείνει θέματα προς συζήτηση ή αποφάσεις προς υπερψήφιση. Τα θέματα αυτά θα τεθούν προ ημερησίας διάταξης. Για την καλύτερη εξυπηρέτηση της διαδικασίας παρακαλείσθε να έχετε τα θέματα γραπτώς και να τα καταθέσετε τις επόμενες μέρες στο email του Σωματείου.

    Διευκόλυνση Συμμετοχής
    Έχει ήδη ζητηθεί και εγκριθεί παροχή διευκόλυνσης συμμετοχής των μελών μας στη ΓΣ από το ΥΠ.ΠΟ.Α, με ειδική άδεια συμμετοχής στα μέλη μας ως εξής:
    – Μία (1) ημέρα για τους εργαζόμενους ΙΔΟΧ σε φορείς και υπηρεσίες του ΥΠ.ΠΟ.Α που εδρεύουν εντός της Περιφέρειας Αττικής και σε απόσταση μικρότερης των 200 χιλιομέτρων από την Αθήνα.
    – Δύο (2) ημέρες για τους εργαζόμενους ΙΔΟΧ σε φορείς και υπηρεσίες του ΥΠ.ΠΟ.Α που εδρεύουν εκτός Αττικής, και σε απόσταση μεγαλύτερης των 200 χιλιομέτρων από την Αθήνα, ή/και στα νησιά του Αιγαίου, του Ιονίου, τα Δωδεκάνησα και την Κρήτη.

    Βεβαίωση Συμμετοχής
    Η συμμετοχή των μελών στις διαδικασίες της Συνέλευσης θα αποδεικνύεται από σχετική Βεβαίωση Συμμετοχής, η οποία θα φέρει τη σφραγίδα του Σωματείου και τις υπογραφές του Προέδρου και της Γενικής Γραμματέως.

    Οικονομική τακτοποίηση
    Σύμφωνα με το καταστατικό του Σωματείου, δικαίωμα συμμετοχής, λόγου και ψήφου έχουν όλα τα μέλη του Σωματείου τα οποία είναι οικονομικά τακτοποιημένα. Ωστόσο, λόγω της αντικειμενικής δυσκολίας που προκλήθηκε από τη μη πλήρωση, το προηγούμενο διάστημα, της θέσης του Ταμία του Διοικητικού Συμβουλίου και της συνακόλουθης αδυναμίας πληρωμής συνδρομών, όσα μέλη του Σωματείου δεν έχουν τη δυνατότητα άμεσης οικονομικής τακτοποίησης, εξασφαλίζουν το δικαίωμα συμμετοχής, λόγου και ψήφου στη Γενική Συνέλευση με την καταβολή 20 ευρώ, ποσό το οποίο θα αφαιρείται από το σύνολο των οφειλών τους στο Σωματείο. Ο διακανονισμός αυτός συνεπάγεται τη δέσμευση της πλήρους οικονομικής τακτοποίησης μέχρι, το αργότερο, την επόμενη Γενική Συνέλευση.

    Υπενθυμίζουμε ότι:
    –    η μηνιαία συνδρομή είναι 2 ευρώ
    –    η συνδρομή δεν καταβάλλεται το διάστημα της ανεργίας
    –    η εγγραφή είναι 5 ευρώ
      
    Υπάρχει η δυνατότητα η οικονομική τακτοποίηση να γίνει και με τραπεζική κατάθεση στον λογαριασμό του Σωματείου στη Eurobank: 0026.0438.18.0100599629. Όσοι συνάδελφοι επιλέξουν αυτόν τον τρόπο, πρέπει να αναφέρουν το όνομά τους, το λόγο κατάθεσης (εγγραφή ή συνδρομή) καθώς και το διάστημα για το οποίο πληρώνουν. Στη συνέχεια μπορούν να καταθέσουν φωτοτυπία της απόδειξης πληρωμής στο Sωματείο, προκειμένου να ενημερωθεί άμεσα το μητρώο.

    Ζητάμε την κατανόησή σας για την κατάσταση που είχε διαμορφωθεί το προηγούμενο διάστημα με υπαιτιότητα του Δ.Σ. Τονίζουμε, ωστόσο, ότι στο μέλλον δεν θα εφαρμόζονται διευκολύνσεις, καθώς θεωρούμε ότι όλα τα μέλη είναι, και θα πρέπει να είναι, ίσα όσον αφορά στις οικονομικές υποχρεώσεις τους απέναντι στο Σωματείο.

    Για την καλύτερη εξυπηρέτησή σας κατά την προσέλευσή σας παρακαλείσθε να έχετε μαζί σας έγγραφο ταυτοπροσωπίας, σύμβαση εργασίας, αποδείξεις πληρωμής συνδρομής ή αποδείξεις τραπεζικής κατάθεσης εάν υπάρχουν.

    Το Δ.Σ. δεσμεύεται να σας κρατά ενήμερους για όλες τις εξελίξεις και αποσαφηνίσεις. Για πληροφορίες μπορείτε να χρησιμοποιείτε το email του Σωματείου.

    Με συναδελφικούς χαιρετισμούς,

     

    Για το Δ.Σ.

    Ο Πρόεδρος                                                         H Γενική Γραμματέας

    Μιχαήλ Ζερβός                                                         Mαρία Κουμτζή

                                                       

    *Παρακαλούμε πολύ να τηρηθεί η ώρα προσέλευσης, ώστε να συμβάλλουμε όλοι στην ομαλή διεξαγωγή της Συνέλευσης.


  • Άδεια σχολικής παρακολούθησης 11/2019

    Άδεια σχολικής παρακολούθησης 

    Για τους γονείς παιδιών μέχρι 16 ετών, τα οποία παρακολουθούν μαθήματα στοιχειώδους ή μέσης εκπαίδευσης, προβλέπεται η χορήγηση από τον εργοδότη άδειας σχολικής παρακολούθησης.

    Βάσει της ισχύουσας νομοθεσίας (ν.1483/1984, άρθρο 9):

    –          η διάρκεια της άδειας είναι μέχρι τέσσερις (4) εργάσιμες ημέρες για κάθε ημερολογιακό έτος

    –          η άδεια χορηγείται χωρίς περικοπή των αποδοχών

    –          οι εργαζόμενοι γονείς δικαιούνται να απουσιάζουν ορισμένες ώρες ή ολόκληρη την ημέρα

    –         εφόσον και οι δύο γονείς εργάζονται αποφασίζουν ποιος από τους δύο θα κάνει χρήση της άδειας αυτής ή, εφόσον επιθυμούν την από κοινού της χρήση, αποφασίζουν για πόσο χρόνο ο καθένας, που πάντως δεν μπορεί συνολικά να υπερβαίνει τις τέσσερις (4) ημέρες

    –          εφόσον ισχύουν ευνοϊκότερες ρυθμίσεις βάσει νόμου, ΣΣΕ ή Κανονισμών Εργασίας, εφαρμόζονται αυτές

    –          στη στοιχειώδη εκπαίδευση ανήκει και το νηπιαγωγείο, η φοίτηση στο οποίο, με βάση το νόμο, είναι πλέον διετής για τα νήπια που συμπληρώνουν την 31η Δεκεμβρίου του έτους εγγραφής ηλικία τεσσάρων (4) ετών

    –          η άδεια σχολικής παρακολούθησης χορηγείται αυτοτελώς για κάθε παιδί που είναι μαθητής-μαθήτρια (άρθρο 4 ΕΓΣΣΕ 2008)

    Τα Σωματείο είναι σε επαγρύπνηση για τις καταγγελίες των εργαζομένων.


  • Δελτίο Τύπου EKA – Απαγόρευση διαδηλώσεων 7/11/2019

    EKA
    EΡΓΑΤΟΫΠΑΛΛΗΛΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ ΑΘΗΝΑΣ
    Γ’ ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ 48Β
     τηλ.: 210 8836918
    www.eka.org.gr  
    email: eka.press@gmail.com

     

    Αθήνα, 07/11/2019

    ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

    Το Εργατικό Κέντρο Αθήνας καταγγέλλει τις προκλητικές δηλώσεις του κυβερνητικού εκπροσώπου και τους σχεδιασμούς της κυβέρνησης της ΝΔ για περιορισμό και απαγόρευση των διαδηλώσεων.

    Μετά τα εμπόδια για την προκήρυξη απεργίας στο επίπεδο του επιχειρησιακού σωματείου που ψήφισε η προηγούμενη κυβέρνηση και τις αντιδραστικές διατάξεις που υπήρχαν στο πρόσφατο πολυνομοσχέδιο για το ηλεκτρονικό μητρώο και την ηλεκτρονική ψηφοφορία, που οδηγούν στο φακέλωμα των εργαζομένων, η κυβέρνηση σχεδιάζει ένα νέο αντιδραστικό μέτρο για να χτυπήσει τους αγώνες των εργαζομένων, να δυναμώσει την καταστολή και την τρομοκρατία και να καλλιεργήσει ακόμα παραπέρα την αντιδραστική λογική του κοινωνικού αυτοματισμού.

    Η πολιτική που οδηγεί στη συρρίκνωση δικαιωμάτων και κατακτήσεων, που διαλύει τις ΣΣΕ, που οδηγεί στην εντατικοποίηση και στις μειώσεις μισθών, που κλείνει νοσοκομεία και διαλύει τις αστικές συγκοινωνίες, που μεγαλώνει τη φοροληστεία και τη μείωση του λαϊκού εισοδήματος, ευθύνεται για τα βάσανα του λαού και όχι οι αγώνες των εργαζομένων.
    Όμως ό,τι και να κάνουν, οι εργαζόμενοι δε θα υποστείλουν τη σημαία των αγώνων τους και των διεκδικήσεων τους, δε θα σταματήσουν την πάλη για να κατακτήσουν το δίκιο και τα αιτήματά τους.

    Το Δ.Σ.